sábado, 10 de noviembre de 2007

CARACTERÍSTICAS CENTRALES DE UN CESFAM Y TRABAJO EN EQUIPO.



  • Realización de un mínimo de dos reuniones de equipo mensuales.
  • Adecuada distribución de la población (local).
  • Capacitación continua de los equipos en Salud y Medicina Familiar.
  • Realización de alianzas con la comunidad para incorporarla como centro del modelo de salud familiar.
  • Establecimiento de una política de desarrollo de los RR.HH.
  • Realización de jornadas de autocuidado, orientación y evaluación del trabajo en equipo.
  • Elaboración de actas de las reuniones, con las tablas programadas y los acuerdos emanados de dichas reuniones.

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